Tewerkstelling met een auditieve uitdaging?
Samen maken we er werk van!
Gehoorverlies kan een negatieve invloed hebben op het dagelijks leven en op het gevoel van bijdrage aan de maatschappij. Vaak is het moeilijker om een geschikte job te vinden en een werkgever die zich aanpast aan de eventuele noden van een werknemer met een auditieve uitdaging.
Cochlear Benelux, haar professionele hoorpartners en de HR-dienstverlener RGF Staffing Belgium slaan de handen in elkaar om kandidaten met een gehooruitdaging te begeleiden naar een job en naar de juiste medische behandeling van het gehoor, en dit onder het project hear2work.
De weg naar een carrière op maat
Een job is meer dan een manier om geld te verdienen. Het creëert doelstellingen, regelmaat en ontwikkelingsmogelijkheden en draagt bij aan uw rol in de samenleving. Met een auditieve uitdaging lijkt het pad naar een geschikte job misschien uitdagender.
RGF Staffing biedt ondersteuning en begeleiding naar een duurzame carrière, uitgaand van de mogelijkheden en verwachtingen. Ze voorzien persoonlijk advies en ondersteuning, zowel voor de werkzoekende en werknemer, als voor de nieuwe werkomgeving.
RGF Staffing Belgium is een toonaangevende HR-dienstverlener op de Belgische markt met werkmaatschappijen Unique, Bright Plus, Start People, USG Professionals en Solvus. Maatschappelijk verantwoord ondernemen zit in hun DNA, waaronder ook het begeleiden naar werk van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Ontdek hier hoe RGF Staffing mensen met een gehooruitdaging kan helpen in de zoektocht naar een geschikte job.
Met hear2work willen Cochlear en RGF Staffing inzetten op het verbinden van kandidaten, bedrijven en hoorprofessionals, om zo opportuniteiten te creëren voor alle partijen. Zo werken we samen aan een inclusieve en welvarende samenleving.
Wenst u meer informatie over werk en gehoorverlies en de initiatieven van Cochlear? Neem zeker ook een kijkje op onze website!
Meer informatie: https://www.cochlear.com/nl/nl/campaign/work-and-hearing-loss
